Azienda vincitrice Premio DNA 2024 - Menzione Speciale DNA e Inclusione Donna

Scopri l'azienda e il progetto vincitore!
Le candidature si sono chiuse l'08/09/2022. Scendi in basso per vedere le figure che ha ricercato Danone.

Azienda vincitrice Premio DNA 2024 - Menzione Speciale DNA e Inclusione Donna

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Scopri Findomestic Banca S.p.A.

Findomestic Banca opera al servizio di oltre tre milioni di clienti, ai quali si rivolge per proporre soluzioni di credito, assicurative, di risparmio e di daily banking grazie a conti correnti dedicati. È presente in tutta Italia con una Rete di oltre 310 agenzie e collabora con più di 20.000 Partner commerciali convenzionati. Findomestic ispira la propria attività ai principi della Responsabilità Sociale, promuovendo un approccio al credito sostenibile e responsabile, per sviluppare una relazione di lungo periodo con il Cliente, con i Partner, e con tutti i suoi stakeholders. Tra gli impegni della Banca, quello di essere esemplare come azienda e come datore di lavoro, creando un ambiente di lavoro sostenibile, equo e inclusivo. Partecipata al 100% da BNP Paribas Personal Finance, Findomestic è parte del Gruppo BNP Paribas, presente in più di 70 paesi, con oltre 189.000 collaboratori, dei quali oltre 146.000 in Europa.

Il progetto vincitore

Findomestic Banca S.p.a. vince il Premio DNA – Menzione speciale DNA e Inclusione Donna con il progetto “Lotta alla violenza di genere”. Il progetto è nato dall’impegno di Findomestic nel sostenere la casa rifugio del centro antiviolenza Artemisia e nell’offrire supporto alle proprie collaboratrici vittime di violenza. Attraverso un protocollo inclusivo, la formazione continua e la creazione di strumenti di supporto come lo Sportello Sostegno Donna e la casella sos@findomestic.com, il progetto ha dato alle dipendenti un canale sicuro e riservato per chiedere aiuto. Un focus particolare è stato posto sulla sensibilizzazione degli uomini, con azioni dedicate a coinvolgerli attivamente nella prevenzione e comprensione della violenza di genere. Tra le azioni implementate, vi sono percorsi di educazione finanziaria, sensibilizzazione tramite infografiche e video, nonché un’alleanza con le scuole superiori per formare i giovani sulla cultura del rispetto. La diffusione delle conoscenze ha portato a una maggiore consapevolezza e al rafforzamento di un ambiente lavorativo sicuro, inclusivo e pronto a sostenere le vittime di violenza, con un significativo aumento delle segnalazioni e richieste di supporto. In futuro, il progetto continuerà con un crescente coinvolgimento degli uomini e la formazione dei manager sulla gestione dei comportamenti non conformi al Codice di Condotta.

Findomestic Banca S.p.a. viene premiata con menzione speciale da DNA in collaborazione e Inclusione Donna.